Výroční zpráva o vývoji Linuxu pro rok 2015

Výroční zpráva o vývoji Linuxu pro rok 2015

Linux Foundation zveřejnila výroční zprávu o vývoji Linuxu, tentokrát se zaměřením na vývoj kernelu od verze 3.11 do 3.18. Jedná se již o šestou zprávu v pořadí od roku 2008.

Lze se v ní kupříkladu dočíst, že do vývoje Linuxu se zapojilo téměř 12 tisíc vývojářů z více než 1200 společností za posledních deset let, kdy se začalo se sbíráním těchto statistických údajů. Do vývoje nejvíce přispěly společnosti Intel, Red Hat, Linaro, Samsung, IBM, SUSE, Texas Instruments, Vision Engraving Systems, Google a Renesas.

Ve zprávě dále stojí, že kernel 3.15 zažil nejživější vývojový cyklus v celé historii vývoje jádra. Tato rychlost bude neustále stoupat, z důvodu stále většího počtu přispěvatelů. Průměrný počet schválených změn za hodinu je 7,71, což dělá 185 za den a skoro 1300 za týden.

Počet placených vývojářů také stále stoupá, jak společnosti verbují nové linuxové programátory. Více než 80 % ze všech vývojářů kernelu jsou programátoři, kteří jsou za svou práci placeni.

Sdílet článek:
Autor:
Václav Dobiáš

Vedoucí internetového oddělení

 dobias.vaclav@eabm.cz
 +420 777 027 504

Novinky eABM

Novinky nejen ze světa IT
Václav Dobiáš | 17. duben 2025

Jednou z velice málo známých metod přihlašování uživatelů, je pomocí QR kódů, které zcela zjednodušuje práci na sdílených zařízeních. Dneska si tuto metodu představíme, její výhody i případná rizika.  

Václav Dobiáš | 10. duben 2025

V době, kdy hybridní práce přechází z dočasného řešení do standardu, přichází Microsoft s inovativní platformou Microsoft Places. Tato služba, která je součástí ekosystému Microsoft Teams, není jen dalším nástrojem pro plánování schůzek, ale promyšleným řešením pro efektivní správu sdílených pracovních prostor a týmové spolupráce. 

Václav Dobiáš | 3. duben 2025

Offboarding, neboli proces ukončení pracovního poměru se zaměstnancem, se často omezuje pouze na administrativní kroky, jako je předání svěřeného majetku, posledních dokumentů či vyrovnání dovolené. Z pohledu IT je však klíčové věnovat dostatek pozornosti také bezpečnosti firemních systémů a dat. Pokud by se odcházejícímu zaměstnanci ponechal přístup k interní síti, aplikacím a databázím, mohlo by to vést k ohrožení citlivých informací i narušení integrity systémů.