Statistiky eABM - Mobilní zařízení

Statistiky eABM - Mobilní zařízení

Chytrá zařízení, především pak smartphony, se stala nedílnou součástí našeho života. Stále více se využívají nejen k prohlížení internetových stránek. Tito návštěvníci se však chovají jinak, než uživatelé klasických počítačů či notebooků. Z tohoto důvodu v našich statistikách naleznete samostatnou sekci pro návštěvníky z mobilní zařízení.

statistiky eabm mobile

 

V této sekci naleznete

  • Zdroje návštěvnosti po dnech

    Ty budou dosti rozdílné oproti celkovým zdrojům návštěvnosti

  • Nejčtenější stránky

    Seznam článků, které si uživatelé smartphonů nejvíce zobrazili. Tyto stránky doporučujeme zkontrolovat, zda se na mobilním telefonu zobrazují v pořádku.

Závěr

Stejně jako se rozvíjí návštěvnost z mobilních zařízení, také my počítáme s rozvojem této sekce, abyste měli daleko více informací o těchto návštěvnicích.

Pokud však chcete mít informace vždy „z první ruky“, sledujte náš web a Facebook.

Sdílet článek:
Autor:
Václav Dobiáš

Vedoucí internetového oddělení

 dobias.vaclav@eabm.cz
 +420 777 027 504

Novinky eABM

Novinky nejen ze světa IT
Václav Dobiáš | 17. duben 2025

Jednou z velice málo známých metod přihlašování uživatelů, je pomocí QR kódů, které zcela zjednodušuje práci na sdílených zařízeních. Dneska si tuto metodu představíme, její výhody i případná rizika.  

Václav Dobiáš | 10. duben 2025

V době, kdy hybridní práce přechází z dočasného řešení do standardu, přichází Microsoft s inovativní platformou Microsoft Places. Tato služba, která je součástí ekosystému Microsoft Teams, není jen dalším nástrojem pro plánování schůzek, ale promyšleným řešením pro efektivní správu sdílených pracovních prostor a týmové spolupráce. 

Václav Dobiáš | 3. duben 2025

Offboarding, neboli proces ukončení pracovního poměru se zaměstnancem, se často omezuje pouze na administrativní kroky, jako je předání svěřeného majetku, posledních dokumentů či vyrovnání dovolené. Z pohledu IT je však klíčové věnovat dostatek pozornosti také bezpečnosti firemních systémů a dat. Pokud by se odcházejícímu zaměstnanci ponechal přístup k interní síti, aplikacím a databázím, mohlo by to vést k ohrožení citlivých informací i narušení integrity systémů.